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中文题名:

 人才教育机制初探    

姓名:

 李敏    

保密级别:

 公开    

学科代码:

 120403    

学科专业:

 教育经济与管理(可授管理学 ; 教育学学位)    

学生类型:

 硕士    

学位:

 管理学硕士    

学位年度:

 2006    

学校:

 北京师范大学    

校区:

 北京校区培养    

学院:

 教育管理学院    

研究方向:

 教育管理    

第一导师姓名:

 戴家干    

第一导师单位:

 北京师范大学教育管理学院    

提交日期:

 2006-06-15    

答辩日期:

 2006-06-03    

外文题名:

 On the Talent Education Mechanism—— take the talent cultivation in the High School Affiliated to Beijing Normal University for example    

中文关键词:

 人才 ; 成因 ; 教育机制    

中文摘要:
人才资源是第一资源,人才问题是关系党和国家事业发展的关键问题。当今世界,多极化趋势曲折发展,经济全球化不断深入,科技进步日新月异,人才资源已成为最重要的战略资源,人才在综合国力竞争中越来越具有决定性意义。本文以波兰尼的默会知识理论和陶行知的人才教育理论为基础,以创新教育和素质教育理论为指导,深入分析素质教育与人才培养的关系,探索优秀人才的教育机制。北京师大附中是我国建立最早的一所现代学校,它校友中人才荟萃,以先进的教育理念和实践著称。本文突出以北京师大附中为案例,通过引用丰富的历史资料和认真的调查访问,从
外文摘要:
Human beings are the most important resources, which are closely related to the development of the Party and our nation. Nowadays, with the multi-polar trends, the increasingly developed globality of economy and science, human resources have become the mo
参考文献总数:

 36    

馆藏号:

 硕120403/0662    

开放日期:

 2006-06-15    

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